WORKWARS Municipal | Défense du Travailleur Municipal — Harcèlement, Droits & Documentation

🛑 Sécurité Opérationnelle
Utilisez un courriel personnel — jamais votre compte municipal. Gardez votre stratégie de documentation confidentielle.

Ce portail est destiné aux employés municipaux, travailleurs des travaux publics, personnel du transport en commun, inspecteurs et équipes de terrain. Tous les dossiers sont chiffrés et contrôlés par le travailleur.

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Travailleur Municipal

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🪪 Mon Profil de Travailleur

Type de travailleur

Titre personnalisé (facultatif — remplace ci-dessus)

Alias de quart (utilisé à la place du nom de l'employeur pour protéger votre identité)

Étiquette de quart personnalisée (facultatif)

Département / Division (alias facultatif)

Crew / Zone Code (code postal, zone ou ID d'équipe — vous relie à votre équipe)

Utilisez votre code postal, zone de district ou un code d'équipe convenu avec votre équipe (p.ex. H3B, ZONE-4, ÉQUIPE-7).

Statut syndical

0 Total des journaux

0 Aujourd'hui

0 Dossiers ouverts

Modules de défense

📍

Preuve de
présence

🚧

Accès
bloqué

⚠️

Escalade
des risques

📋

Instruction
du superviseur

🔧

Journal
équip./flotte

💰

Litige
salaire/HS

🗣️

Interaction
avec le public

⚖️

Escalader
à l'avocat

📨

Coffre
de courriels

🧾

Dépenses /
Reçus

📝

Modèles de rapport — Préremplis pour votre rôle

Mes journaux récents

Aucun journal. Utilisez un module ci-dessus pour commencer à documenter.

📍

Preuve de présence

GPS-verified arrival, departure & checkpoint records

Appuyez sur un bouton pour capturer instantanément un horodatage vérifié par GPS. Cela crée un registre inaltérable prouvant votre présence à cet endroit à ce moment précis.

🟢

Arrivée
sur site

🔴

Départ
du site

✅

Point de
contrôle

🔔

Service
tenté

Statut
Appuyez sur un bouton ci-dessus pour capturer votre position GPS

Nom du site / Lieu (facultatif)

Notes (facultatif)

✅ Journal de présence enregistré

Mes journaux de présence

Aucun journal de présence pour l'instant.

🚧

Journal d'accès bloqué

Documentez les interférences qui ont empêché l'achèvement du travail

Enregistrez l'interférence, pas l'échec. Ce journal vous protège quand un travail n'a pu être complété en raison d'une obstruction externe — pas de votre faute.

Date & Time of Obstruction

Lieu / Adresse

Type d'obstruction

Décrivez ce qui s'est passé

Avez-vous avisé un superviseur?

Une tentative a-t-elle été faite pour compléter la tâche?

Témoins (le cas échéant)

✅ Registre d'accès bloqué enregistré

⚠️

Escalade des risques

Document hazards found, reported & unresolved

Si un danger n'est pas traité, ce registre prouve que vous l'avez signalé, quand et à qui. Vous protège si un incident survient ultérieurement.

Date & Time Hazard Observed

Lieu

Type de danger

Description détaillée

Qui a été avisé?

Méthode de notification

Le danger a-t-il été résolu?

✅ Registre de danger enregistré

📋

Instruction du superviseur

Capturez les ordres verbaux qui pourraient être niés ultérieurement

Les instructions verbales sont niées. Enregistrez exactement ce qu'on vous a dit, par qui et quand. C'est votre protection contre le transfert de responsabilité.

Date & Time of Instruction

Nom / Titre du superviseur

Comment l'instruction a-t-elle été donnée?

Que vous a-t-on demandé de faire?

Cela a-t-il remplacé la procédure normale?

Avez-vous soulevé des préoccupations de sécurité?

Avez-vous suivi l'instruction?

Témoins présents

✅ Registre d'instruction enregistré

🔧

Journal d'équipement / flotte

Signalez l'équipement défectueux avant d'être blâmé pour des retards

Si vous avez utilisé un équipement défectueux et que quelque chose tourne mal, ce registre prouve que vous l'avez signalé. Vous protège contre des mesures disciplinaires pour des retards causés par une défaillance d'équipement.

Date & Time

ID de l'équipement / véhicule

Type de problème

Décrivez le problème

L'avez-vous signalé avant utilisation?

Qui a été avisé?

L'équipement a-t-il été retiré du service?

✅ Journal d'équipement enregistré

💰

Litige salaire / heures supplémentaires

Document unpaid wages, overtime & missing pay

Période de paie affectée

Type de litige

Heures travaillées

Heures payées

Heures supplémentaires

Estimated Amount Owed ($)

Taux horaire / de paie

Les heures supplémentaires ont-elles été pré-approuvées?

La paie / les RH ont-ils déjà été contactés?

Notes supplémentaires

✅ Registre de litige salarial enregistré

🗣️

Journal d'interaction avec le public

Document hostile citizens, false accusations & threats

Enregistrez uniquement les faits. Évitez le langage émotionnel. Les mots exacts, les heures et les témoins sont vos preuves les plus solides.

Date & Time

Lieu

Type d'interaction

Mots exacts utilisés (le cas échéant)

Description de ce qui s'est passé

Témoins

Le superviseur a-t-il été avisé?

Un rapport officiel a-t-il été déposé?

✅ Registre d'interaction enregistré

🧾

Journal de dépenses / reçus

Document fuel, meals, work orders & supplies

Protégez-vous des litiges de remboursement. Consignez vos dépenses personnelles, bons de travail et reçus de carburant avant de remettre les copies physiques.

Date & Time of Expense

Type de dépense / registre

Amount ($) (optional)

Bon de travail / ID d'unité de flotte (facultatif)

Description / Justification

Reçu physique remis au superviseur?

✅ Journal de dépenses/reçus enregistré

📝

Modèles de rapport

Préremplis pour votre rôle — révisez, modifiez et envoyez

Sélectionner un modèle

👷 Témoin de l'équipe — Ajouter au rapport?

Un membre de l'équipe a été témoin ou a signalé le même problème

Contenu du rapport — révisez et modifiez avant d'envoyer

📧 Acheminement du courriel

Votre courriel personnel (obligatoire)

Transmettre aussi au gestionnaire / superviseur

Copie au représentant syndical

Objet du courriel (généré automatiquement)

Sélectionnez un modèle pour générer l'objet...

✅ Rapport consigné — Courriel enregistré

📬 Mes rapports envoyés

Aucun rapport envoyé pour l'instant.

📨

Coffre de courriels

Préservez les preuves par courriel — collez ou téléversez un fichier .eml

Deux façons de sauvegarder un courriel comme preuve :
1. Coller — copiez le texte du courriel directement depuis votre boîte de réception et collez-le ci-dessous
2. Téléverser un fichier .eml — dans Outlook/Gmail, utilisez Fichier → Enregistrer sous → format .eml, puis téléversez ici

Le contenu de votre courriel est stocké dans votre coffre privé chiffré. Il n'est jamais partagé sans votre consentement explicite.

Comment copier un courriel :
• Gmail : Ouvrir le courriel → Cliquer sur ⋮ (3 points) → Imprimer → Copier tout le texte
• Outlook : Ouvrir le courriel → Ctrl+A → Ctrl+C → Coller ci-dessous
• iPhone Mail : Maintenir le corps appuyé → Tout sélectionner → Copier

Coller le contenu complet du courriel ici

Détails du courriel

Ces champs sont extraits automatiquement si possible. Révisez et corrigez avant d'enregistrer.

De (Expéditeur)

À (Destinataire)

Date et heure d'envoi

Objet du courriel

Corps du courriel (contenu complet)

Type / Pertinence du courriel

Pourquoi ce courriel est-il important? (vos notes)

Une réponse a-t-elle été envoyée?

⚖️ Avis juridique :
Vous enregistrez une correspondance qui vous a été adressée ou à laquelle vous étiez partie. Les travailleurs ont le droit de conserver des copies de leurs propres communications en milieu de travail à des fins juridiques et de grief. WORKWARS stocke ce contenu dans votre coffre privé chiffré. Il n'est jamais partagé avec votre employeur ou tout tiers sans votre consentement écrit explicite.

✅ Courriel sauvegardé dans le coffre

📬 Courriels dans le coffre

Aucun courriel dans le coffre pour l'instant.

⚖️

Escalader à un défenseur

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Vos dossiers documentés peuvent être soumis anonymement à un avocat en droit du travail vérifié dans le réseau de défenseurs WORKWARS. Votre identité est protégée jusqu'à ce que vous choisissiez de vous connecter.

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Problème principal

Statut syndical

Juridiction

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